Intervista rilasciata a marzo 2026
Your aspirations are your possibilities
1)NOME- COGNOME
Alessandra Ramani
2)AZIENDA ATTUALE PRESSO CUI SEI IMPEGNATO, RUOLO e SEDE
Vice Direttrice Servizi Corporate presso Friulia S.p.A. - Finanziaria regionale Friuli Venezia Giulia (Trieste), società operativa nel settore del Private Equity
3)FORMAZIONE PRESSO L’UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI TRIESTE: CORSO DI STUDI/MASTER/DOTTORATO
Laurea in Economia e Commercio (vecchio ordinamento)
4)ULTERIORE FORMAZIONE (PRESSO ALTRI ISTITUTI UNIVERSITARI: CORSI DI STUDIO/MASTER/DOTTORATI DI RICERCA)
Executive MBA conseguito c/o MIB School of Management (Trieste)
5) QUALE È STATA LA TUA PRIMA ESPERIENZA DI LAVORO DOPO LA LAUREA? CREDI TI SIA SERVITA PER ENTRARE A FAR PARTE DELL’AZIENDA PER CUI LAVORI?
Il mio primo incarico professionale è stato quello di responsabile finanziario presso il neocostituito stabilimento italiano di una multinazionale statunitense. E’ stata una vera e propria “palestra” che mi ha consentito di consolidare competenze tecniche trasversali (dalla pianificazione e controllo alla gestione dei processi in un contesto internazionale) e di sviluppare competenze relazionali e organizzative, imprescindibili nel bagaglio di ogni figura manageriale.
6) PUOI SPIEGARE QUALI SONO LE TUE MANSIONI E LE RESPONSABILITÀ CHE RICOPRI?
Il mio ruolo è assimilabile a quello di un Deputy Chief Financial Officer: sono responsabile per le attività di pianificazione economico-finanziaria, budgeting e controllo direzionale, reporting consolidato e analisi previsionali, gestione del portafoglio partecipativo di investimenti e supporto decisionale al Vertice Aziendale
7) C’È UN ERRORE CHE RITIENI DI AVER COMMESSO NELLA RICERCA DEI TUOI PRIMI IMPIEGHI E CHE TI SENTI DI CONDIVIDERE AFFINCHÉ ALTRI NON LO RIPETANO?
Non ho inviato la mia candidatura per alcune posizioni perché ritenevo di non avere tutte (ma proprio tutte tutte) le competenze elencate… grave errore! Siate consapevoli dei vostri punti di forza (e di quelli di debolezza…) e mettetevi in gioco: sbagliare è parte del processo.
8) QUALI SONO LE COMPETENZE O CARATTERISTICHE CHE TI HANNO PERMESSO DI RAGGIUNGERE I TUOI OBIETTIVI PROFESSIONALI?
La combinazione fattori complementari: il rigore analitico maturato nel percorso di studi mi ha fornito una solida base metodologica; l’esperienza in contesti organizzativi articolati mi ha permesso di sviluppare una visione sistemica, indispensabile per cogliere le interconnessioni tra processi, persone e obiettivi. Il tutto sostenuto da una determinazione costante, che considero il vero motore per raggiungere gli obiettivi prefissati.
9) COSA CONSIGLIERESTI A UN NEOLAUREATO CHE DESIDERA INTRAPRENDERE LA TUA PROFESSIONE?
Consiglierei innanzitutto di costruire basi tecniche realmente solide accompagnate da una conoscenza approfondita degli strumenti digitali – dai sistemi ERP alle piattaforme di business intelligence come PowerBI) perché la qualità delle analisi dipende anche dalla capacità di utilizzare in modo evoluto i dati. Suggerirei di allenare il pensiero critico: non accettare mai i numeri in modo passivo, ma interrogarsi sulla loro coerenza, sostenibilità e allineamento rispetto alle ipotesi di partenza e agli scenari reali.
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