Articolo 2 – Oggetto ed ambito di applicazione

1.    Il presente regolamento definisce le linee generali in materia di organizzazione delle strutture di servizio amministrative e tecniche dell’Università degli Studi di Trieste.
2.    Il modello organizzativo delle strutture di servizio è descritto dal presente regolamento, che definisce le componenti della macrostruttura.
3.    Il presente regolamento illustra anche i principi per la progettazione della microstruttura organizzativa di Ateneo.
4.    Il Direttore Generale adotta gli atti organizzativi nel rispetto degli indirizzi strategici, dei criteri generali e della macrostruttura approvati dal Consiglio di Amministrazione, nonché delle competenze attribuite agli organi di governo dallo Statuto di Ateneo.
5.    Nell’ambito delle risorse programmate, degli indirizzi espressi dal Consiglio di Amministrazione e degli atti organizzativi di cui al precedente comma, gli atti di definizione della micro-struttura organizzativa e di gestione del personale sono adottati dal Direttore Generale, nell’ambito delle competenze di cui al D. Lgs. n. 165/2001, compresi i provvedimenti implicanti la revisione dell’assetto delle unità organizzative, la loro soppressione e il trasferimento di processi da un’unità all’altra, l’assegnazione di nuovi processi o la modifica di processi già assegnati.